Por Stakeholders
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Komatsu-Mitsui Maquinarias Perú consolidó en 2025 su estrategia de sostenibilidad con avances en los pilares Ambiental, Social, Diversidad e Inclusión e Integridad. La compañía atribuyó el 100% de la electricidad consumida en sus operaciones a fuentes renovables, mediante la adquisición de certificados I-REC, lo que significa que la energía de origen no renovable atribuible a sus operaciones es de 0% bajo el enfoque market-based.
Los avances ambientales de Komatsu-Mitsui
La empresa inauguró en Arequipa su primera Sucursal Ambientalmente Sostenible (SAS), con una inversión de US$ 2 millones y más de 10,000 m², integrando criterios de eficiencia energética, gestión del agua y residuos. En paralelo, las sedes de Callao y Pucusana implementaron sistemas de recirculación de agua en procesos de lavado, logrando reutilizar 2,814 m³ en 2025, frente a los 2,177 m³ de 2024.
“Los desafíos ambientales de la industria requieren pasar de los compromisos a una gestión cada vez más rigurosa, con información que permita medir los avances y tomar mejores decisiones”, señaló Mirtha Rodríguez, directora corporativa de HSSEQ y Sostenibilidad.
En el ámbito social, el programa Technical Education for Communities (TEC) permitió que 875 jóvenes egresaran entre 2016 y 2025, fortaleciendo la formación técnica en comunidades vinculadas a las operaciones. La iniciativa fue reconocida por República Sostenible 2025 como una de las diez más destacadas del país.
En diversidad e inclusión, el 18.81% de la fuerza laboral está integrada por mujeres, de las cuales el 27.30% ocupa posiciones de jefatura y el 20.45% cargos gerenciales. Además, el programa Mujeres que Transforman reunió a 25 colaboradoras en sesiones de liderazgo y empoderamiento.
La compañía desarrolló seis iniciativas de ética y cumplimiento, incluyendo capacitaciones en Código de Conducta, derechos humanos y anticorrupción. “Los resultados del informe muestran que la sostenibilidad es una agenda transversal. El trabajo ambiental se complementa con el desarrollo de las personas, la promoción de la diversidad y una cultura de integridad”, afirmó Rodríguez.
Con más de 3,300 colaboradores y participación en 39 proyectos mineros a nivel nacional, Komatsu-Mitsui continuará fortaleciendo su estrategia de sostenibilidad, buscando que sus avances ambientales, sociales y de gobernanza se traduzcan en valor para clientes, comunidades y el país.
