Ciencia, innovación y tecnología
Mujeres en el liderazgo de las ciencias: Una nueva era para la sostenibilidad
Aunque las cifras aún muestran una brecha de género, iniciativas como el Día Internacional de las Mujeres y las Niñas en la Ciencia destacan la importancia de promover la igualdad de género en la investigación científica, impulsando así un futuro más equitativo y sostenible para todos.
Por Stakeholders
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En un mundo cada vez más consciente de la importancia de la sostenibilidad, se está produciendo un cambio significativo en la composición del liderazgo en las ciencias. Este cambio está marcado por la creciente presencia y destacado papel de las mujeres en roles clave, impulsando la investigación, la innovación y la implementación de soluciones para abordar los desafíos ambientales y sociales que enfrenta nuestro planeta.
Según datos de la Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO) y la Unión Internacional para la Conservación de la Naturaleza (UICN), el número de mujeres en posiciones de liderazgo en el ámbito científico relacionado con la sostenibilidad ha experimentado un aumento significativo en la última década. Actualmente, las mujeres representan el 44% de los investigadores en ciencias de Iberoamérica, una cifra aún baja. Así lo revelan datos de la Organización de Estados Iberoamericanos para la Educación, la Ciencia y la Cultura (OEI):
En la región, según el informe, la proporción de investigadoras en los campos de ingeniería, tecnología y ciencias agrícolas se encuentra por debajo del 40 % en todos los países. Asimismo, el 45 % de las publicaciones científicas iberoamericanas contaron con autoras mujeres entre sus firmantes, lo que muestra un fuerte sesgo de género si se tiene en cuenta el área del conocimiento que se investiga.
Por su parte, en Perú, de acuerdo con el Registro Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Tecnología (Renacyt), a febrero del 2023, las mujeres representaban sólo el 31.86% (1937) del total de investigadores científicos registrados (6079). Es decir, de cada tres investigadores peruanos, apenas una es mujer.
Si bien las cifras son aún están por debajo de lo esperado, sigue en aumento. Este cambio no solo es un reflejo de la lucha por la igualdad de género en la sociedad, sino también de la reconocida capacidad y experiencia de las mujeres en áreas científicas relevantes para la sostenibilidad. Desde la climatología hasta la conservación de la biodiversidad buscan un equilibrio entre el progreso humano y la preservación del medio ambiente.
En el ámbito académico, instituciones educativas de todo el mundo están promoviendo la participación y el ascenso de mujeres en las ciencias relacionadas con la sostenibilidad. Programas de mentoría, becas y oportunidades de investigación específicamente diseñadas para mujeres están contribuyendo a cerrar la brecha de género y a fomentar la excelencia científica sin distinción de género.
Asimismo, organizaciones no gubernamentales y entidades del sector privado están reconociendo el valor añadido que aporta la diversidad de género en la toma de decisiones estratégicas. Cada vez más, se están estableciendo políticas de igualdad de género y programas de empoderamiento para garantizar la representación equitativa de mujeres en puestos directivos y de liderazgo en empresas e instituciones dedicadas a la sostenibilidad.
Este cambio hacia un mayor liderazgo femenino en las ciencias está generando un impacto positivo no solo en la calidad y diversidad de la investigación científica, sino también en la implementación efectiva de soluciones sostenibles a nivel global. Las mujeres están aportando nuevas perspectivas, enfoques innovadores y un compromiso renovado con la equidad y la justicia social en la búsqueda de un futuro más sostenible para las generaciones venideras.
La presencia creciente de mujeres en roles de liderazgo en las ciencias relacionadas con la sostenibilidad marca el inicio de una nueva era, donde la diversidad de género se reconoce como un motor fundamental para la construcción de un mundo más justo, equitativo y sostenible. Es imperativo continuar promoviendo y apoyando el talento y la capacidad de las mujeres en todas las áreas de la ciencia, para asegurar un futuro próspero y sostenible para todos.
¿Por qué celebramos el Día de la Mujer y la Niña en la Ciencia?
La ONU reconoce el papel clave de las mujeres en la ciencia y la tecnología. El 11 de febrero se celebra el Día Internacional de las Mujeres y las Niñas en la Ciencia para promover la igualdad de género en estos campos. La iniciativa destaca el acceso equitativo a la educación y la investigación científica para mujeres y niñas, impulsando un futuro más justo y sostenible.
