Por Stakeholders
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En un contexto empresarial marcado por la transformación digital y una competencia cada vez más demandante, cada vez más compañías en el Perú están reforzando sus equipos directivos con profesionales que destacan por su visión estratégica, experiencia internacional y habilidad para liderar procesos de transformación.
Bajo esta perspectiva, las organizaciones buscan consolidarse como referentes dentro de sus sectores, impulsando una cultura orientada a la innovación, el liderazgo corporativo y el crecimiento sostenible, factores que aportan directamente al desarrollo empresarial del país.
redBus
Erick Moore fue designado como gerente comercial de redBus en Perú. Tiene experiencia en gestión comercial y marketing en empresas como LATAM Airlines, Peruvian Airlines e Intursa Hospitality.
inDrive
Senya Andreev asumirá como director de la Región Andina de inDrive, posición desde la que liderará las operaciones en Perú, Bolivia, Ecuador y Colombia.
Hasta ahora ejercía como Country Manager en Perú, cargo que mantendrá de forma simultánea.
Estudio Benites, Vargas & Ugaz (BVU)
El estudio Benites, Vargas & Ugaz (BVU) anunció la incorporación de Sheerley Cárdenas como asociada senior del área Corporativa y Financiera, cargo que asumirá a partir del lunes 9 de febrero.
Cárdenas es abogada por la Pontificia Universidad Católica del Perú y magíster en International Business and Economic Law por Georgetown University Law Center, donde obtuvo distinción y honores académicos. Ha sido reconocida como Dealmaker – Rising Star en fusiones y adquisiciones por TTR – Transaction Track Record.
Red Hat Perú
Martha Ardila se incorporó como nueva directora de Red Hat Perú. Ha ocupado posiciones en compañías como Nexsys, Oracle, Intel y SAP.
En paralelo, Javier Cordero fue nombrado vicepresidente y director general de Red Hat América Latina Norte.
Asociación de Universidades del Perú (ASUP)
Jorge Cáceres asumió la presidencia del Consejo Directivo de la Asociación de Universidades del Perú (ASUP). Actualmente, es rector de la Universidad Católica de Santa María (UCSM).
Mercer
Diana Plasencia asumió como nueva Talent Strategy para Perú de Mercer, negocio de Marsch. Su trayectoria incluye posiciones vinculadas a consultoría estratégica y desarrollo de negocios.
