Por Stakeholders
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La empresa presentó a los cinco jóvenes talento que ganaron el programa y que pasaron a formar parte de la compañía como trainees. De 1,320 candidatos, fueron 50 los participantes seleccionados para un proceso de formación gratuito enfocado en potenciar su desarrollo profesional.
El programa Acelera Tu Futuro, organizado por Arca Continental Lindley, la embotelladora y comercializadora de los productos de Coca-Cola en Perú, presentó a los cinco ganadores de su programa “Acelera tu Futuro”, que luego de un proceso de siete semanas de dinámicas y retos, ingresaron a la compañía como trainees.
La convocatoria, de inscripción gratuita, tuvo una acogida de 1,320 postulaciones, del cual se seleccionaron a 50 jóvenes para la etapa de formación del programa. Como parte de esta experiencia, estos jóvenes fueron capacitados en diversas herramientas y estrategias sobre producción, logística, abastecimiento, procesos industriales, así como liderazgo e innovación. Se buscó que los participantes lograran destacar por sus habilidades en capacidad analítica, orientación a la acción, aptitudes interpersonales de comunicación y rasgos de emprendedor.
“Acelera tu Futuro» es una iniciativa de Arca Continental Lindley que busca contribuir con la educación y desarrollar el talento profesional de jóvenes a través de un programa integral. En esta edición, fueron 50 los jóvenes seleccionados para recibir una formación de tipo universitaria con nuestro staff de líderes en diferentes temas clave del negocio, a través de una sólida malla curricular en la que desarrollaron habilidades técnicas y esenciales, llevaron sesiones personalizadas de mentoring y visitaron nuestra operación”, señaló PaLa empresa presentó a los cinco jóvenes talento que ganaron el programa y que pasaron a formar parte de la compañía como trainees. De 1,320 candidatos, fueron 50 los participantes seleccionados para un proceso de formación gratuito enfocado en potenciar su desarrollo profesional. blo Guitart, director de Capital Humano de Arca Continental Lindley.
De los 50 participantes del programa, fueron cinco los jóvenes talento que, gracias a su desempeño y habilidades demostradas durante las sesiones, fueron seleccionados como Trainees de Arca Continental Lindley. Oswaldo Mariño Anchante, Cristhian Vital Sánchez, Cecily Mendoza Chaupis, Isabel Poma Huaya y Johnny Huallpa Ponte tendrán la oportunidad de participar en proyectos de gran envergadura dentro de la compañía.
“Con gran entusiasmo, presentamos a los cinco ganadores, que luego de un arduo proceso pasaron a formar parte de Arca Continental Lindley. Como compañía con más de 111 años de experiencia, INSTITUCIONAL tenemos la responsabilidad de fortalecer la competitividad del sector. Estamos seguros de que, con este tipo de iniciativas, dotamos a los participantes de habilidades y conocimientos que serán claves para su desarrollo profesional. Seguiremos apostando por el talento joven y el enorme potencial profesional que existe en el país” remarcó Guitart.
Arca Continental Lindley realizó esta nueva edición del programa con el objetivo de desafiar el potencial de jóvenes universitarios que cursan el último ciclo de sus carreras o que han egresado recientemente, y proyecta tener más ediciones a futuro. El programa contó con la colaboración de CAENE Educación Ejecutiva, organización que contribuye al desarrollo del Perú mediante la educación.
