EL ODS 10 Y SU ESTRECHO VÍNCULO CON LAS EMPRESAS
Alejandra Fonseca Gerente de Aptitus.com Durante los últimos 8 años, Perú ha mantenido un modesto pero constante crecimiento económico, logrando que en 2018 se registre una disminución de 1.2% en la tasa de pobreza. Sin embargo, hay otro elemento que… Continuar
Atender la inclusión laboral de personas de la tercera edad es la base de la empleabilidad futura en el país
Vocera: Alejandra Fonseca Gerenta de Aptitus.com En las últimas tres décadas, la población mayor de 60 años se ha casi duplicado en Perú. En ese contexto, la Población Económicamente Activa (PEA) de la tercera edad a nivel nacional también se… Continuar
Lanzan campaña para promover la inclusión laboral de personas con discapacidad en el Perú
Lima, 29 de Abril del 2018.- Como parte de su compromiso con la promoción de la empleabilidad en el mercado laboral peruano, Aptitus, el portal líder en reclutamiento y selección a nivel nacional, lanza la campaña “Capacitados para trabajar” para… Continuar
Aptitus: sólo el 28% de millenials cambian de trabajo por un mejor sueldo
Lima, 28 de marzo del 2018.- A pesar de una alta rotación del talento millenial en el mercado laboral actual, un reciente estudio del portal Aptitus sostiene que sólo el 28% de colaboradores de empresas peruanas entre 18 y 25… Continuar
El clima laboral afecta en un 20% la productividad en empresas
El talento humano es el capital más importante de cualquier organización por lo que vale la pena implementar un buen clima laboral, caso contrario puede llegar a afectar hasta en un 20% en la productividad de la empresa, según estima… Continuar
PEA FEMENINA creció más que la masculina en el último trimestre
En el Perú, el 46,2% (2 millones 405 mil 300 personas) de la Población Económicamente Activa (PEA) de Lima Metropolitana lo conforman las mujeres. En línea a ello, el Portal de Empleo Aptitus señala que las áreas en el que… Continuar
Expertos indican la importancia de incorporar nuevas tecnologías en empresas
Expertos de cinco trasnacionales que están a la vanguardia de las nuevas tecnologías aplicadas en el rubro de los RRHH coincidieron en señalar que en los próximos 5 años la evolución tecnológica será tal que si las empresas no las… Continuar